Maître Ludovic HEMMERLING

Avocat en Droit Civil

Langues parlées : Français

31 ans d'expérience

Fiche détaillée de Maître Ludovic HEMMERLING

Maître Ludovic HEMMERLING est un avocat inscrit au Barreau de BETHUNE. Exerçant depuis 30 ans, il est établi à Nœux-les-Mines, dans le département du Pas-de-Calais (région Hauts-de-France). Il pratique en langue française pour l'ensemble de ses dossiers. Son parcours lui a permis de développer une activité juridique ancrée dans le tissu économique et social local.

Son activité se concentre principalement en Droit Social et de la Santé, domaines au cœur de sa pratique. Les informations issues des décisions de justice le concernant indiquent une intervention régulière sur les questions relatives aux relations individuelles de travail et à la rupture du contrat. Il étend également son champ d'action au Droit Civil et au Droit Commercial et des Affaires. Cette approche lui permet d'accompagner ses clients, qu'il s'agisse de salariés ou d'entreprises, sur des problématiques juridiques transversales, notamment lorsque les enjeux sociaux croisent des questions commerciales comme les procédures collectives.

Son intervention dans des affaires judiciaires publiques a permis d'identifier une pratique régulière dans les domaines suivants :

Le licenciement pour inaptitude, ses conditions de validité et ses conséquences ;
Le calcul et la contestation des indemnités de licenciement ;
La gestion des litiges liés aux droits aux congés payés ;
Le contentieux du licenciement sans cause réelle et sérieuse ;
Les manquements de l'employeur à son obligation de fournir du travail ;
La requalification et l'exécution du contrat de travail à temps partiel ;
L'accompagnement des parties dans le cadre de procédures de liquidation judiciaire.

Pour obtenir des informations sur ses modalités d’exercice ou pour organiser une consultation, Maître Ludovic HEMMERLING peut être contacté directement via la plateforme Caius.

Compétences

Indemnités de licenciement11
Congés payés8
Licenciement pour inaptitude8
Licenciement sans cause réelle et sérieuse8
Liquidation judiciaire5
Obligation de fournir du travail5
Contrat de travail à temps partiel4
Pénalités de retard4
Avis motivé du médecin3
Défaut de comparution3
Procédure de licenciement3
Rappels de salaire3
Redressement judiciaire3
Responsabilité contractuelle3
Accord amiable2
Caution solidaire2
Compensation de créances2
Contentieux contractuel2
Délégation de pouvoir2
Exécution déloyale du contrat2
Frais de procédure2
Garantie des salaires2
Indemnité d'occupation2
Irrecevabilité manifeste2
Licenciement pour faute grave2
Licitation2
Mesures d'instruction2
Opposition à contrainte2
Origine professionnelle de l'inaptitude2
Partage judiciaire2

Adresse

Horaires

Domaines d'activité juridique

Cette liste est basé sur 112 décisions

Droit Civil
50
- Droit des obligations et de la responsabilité civile
  39
- Droit de la procédure civile et des voies d’exécution
  26
- Droit des personnes et de la famille
  16
- Droit des biens et des sûretés
  13
- Droit des successions et des libéralités
  8
- Droit des contrats civils
  7
Droit Social et de la Santé
40
- Droit du travail (relations individuelles)
  31
- Droit de la sécurité sociale
  27
- Droit du travail (relations collectives)
  20
- Droit de la santé
  1
Droit Commercial et des Affaires
20
- Droit des entreprises en difficulté
  11
- Droit de la concurrence et de la consommation
  6
- Droit des actes de commerce et des fonds de commerce
  5
- Droit des assurances
  5
- Droit bancaire et financier
  5
- Droit des sociétés
  3
Droit Immobilier et de l’Urbanisme
16
- Droit de la construction
  8
- Droit des baux
  7
- Droit rural
  1
- Droit de la copropriété
  1
Droit Pénal
3
- Droit de la procédure pénale
  1
- Droit pénal spécial
  1
Droit Fiscal
1